Le branding personnel est une notion relativement récente. Selon Wikipédia, elle a été introduite par Peter Montoya et William Arruda il y a une dizaine d’années.
Et j’ai la chance pour cet épisode de podcast de recevoir une experte en branding personnel : Tatiana Saint Louis.
Le branding personnel, définition
Le branding personnel est définit par Tatiana Saint-Louis comme la pratique d’appliquer à une personne les concepts que l’on réserve généralement aux marques d’entreprises, le tout dans le but de créer et gérer son propre positionnement sur le marché.
Une personne qui évolue dans le domaine professionnelle doit déterminer qui elle est et ce qu’elle a à offrir par rapport à la compétition au niveau de ses propres valeurs et de ses propres missions.
C’est comme créer un continuum entre le passé, le présent et le futur.
Le branding personnel, quelle approche ?
L’entreprise en démarrage n’a pas, au début, de rayonnement suffisant. La relation de confiance est important.
Le branding personnel, 5 étapes
Les étapes pour développer une marque personnelle suivent le même principe que celles d’une entreprise privée. Les voici :
– Identité, c’est-à-dire la vision de notre histoire personnelle, passé, présent et futur ;
– Valorisation donc la présentation de son offre. Votre objectif est de déterminer votre proposition de valeur ;
– Communication. C’est en fait votre stratégie de promotion. Utiliserez-vous les réseaux sociaux ? Construirez-vous votre propre site web ?
– Contact car la relation de confiance que vous allez créer avec votre audience se bâtit dans l’échange ;
– Itération. pour améliorer continuellement votre processus. Pour cela, il est nécessaire d’être à l’aise avec l’idée du changement.
Les questions flash que je leur ai posées :
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